Звезда не активнаЗвезда не активнаЗвезда не активнаЗвезда не активнаЗвезда не активна
 

Валерий Карбалевич

Политическое решение о введении обязательного распределения для выпускников вузов, обучавшихся на платной основе, а также об увеличении срока службы бюджетников до 5 лет вызвало широкий общественный резонанс. Проблему нехватки кадров режим пытается решить обычными методами усиления «холопской» зависимости граждан от государства.

Кратко:

* В процессе эволюции режима от авторитарного к тоталитарному человек перестает быть гражданином, свободным человеком и превращается в бесправную рабочую силу, которую власть имеет право направить куда хочет.

* Нехватка кадров становится экономической и социальной проблемой в Беларуси.

* Основная причина нехватки кадров – эмиграция, в основном по политическим мотивам.

* У существующего режима есть только один способ решения любой проблемы – он универсальный. Это насилие.

Подводя итоги совещания по вопросам образования 21 сентября, Александр Лукашенко сказал: "Мы определились с обучением. Мы увеличиваем сроки (нужно прямо сейчас тщательно информировать об этом население). Мы готовим специалистов для себя. Мы подготовили, даем вам первое рабочее место – идите и работайте. Вот где вам нужно быть, мы вас туда направим».

Это решение состоит из двух компонентов.

Прежде всего, это системный фактор. В рамках эволюции режима от авторитарного к тоталитарному возрастает роль государства во всех сферах общественной жизни. Человек перестает быть гражданином, свободным человеком и превращается в субъекта государства, в винтик государственной системы, в рабочую силу, которую правительство имеет право направить куда хочет («Вот куда надо идите, мы вас туда отправим", - поясняет Лукашенко). Такое вот "крепостничество" в модернизированном варианте.

Наиболее заметен этот процесс в системе образования. Вот, например, какая основная задача стоит перед образовательными учреждениями? Может быть, повышение качества знаний или формирование творческой личности? Оказывается, совсем нет. Лукашенко формулирует это так: "Здесь должен быть железный порядок и дисциплина". Это формула функционирования казармы, а не учебного заведения.

Или еще один интересный случай. Лукашенко поручил создать мониторинговую группу по теме учебников под эгидой Генпрокуратуры и Комитета государственного контроля. Вот и получается, кто главные специалисты по учебникам в стране: это КДК и Генпрокуратура. Главный карательный орган (Генеральная прокуратура) становится главным воспитательным органом. Это многое говорит о функциях системы образования в Беларуси.

Вторая составляющая этого политического решения о стажировках для выпускников вузов, более практическая, связана с реальной социально-экономической проблемой, которая углубляется буквально на глазах. Это самый большой дефицит рабочих рук за все годы существования независимой Беларуси. Официально в стране сейчас более 130 тысяч вакансий. И это начинает негативно влиять на экономическую ситуацию. Можно упомянуть как минимум снижение роли ИТ-сектора в белорусской экономике.

Есть сферы, в которых нехватка кадров становится социальной проблемой, которая может иметь политические последствия. Наиболее заметно это в медицине. В целом в мае не хватало 4904 врачей-специалистов и 4060 медсестер. Ухудшение медицинского обслуживания негативно воспринимается обществом.

В чем причина нехватки рабочей силы? На упомянутой встрече Лукашенко отметил: "Мне сообщили, что из страны уезжают самые передовые, классные специалисты". А 23 мая на совещании, посвященном состоянию дел в системе здравоохранения, он заявил: "Мы готовим достаточно врачей и медсестер, и даже "специалистов" в районах не задерживают". Они ищут место в столице или, того хуже, за границей».

Поэтому основная причина нехватки кадров – эмиграция. Почему вдруг, по какой причине люди начали массово покидать страну?

Конечно, на переезд влияют разные причины. Многие экономические эмигранты, особенно многие белорусы, по этому поводу уехали в Россию. Значительное количество мужчин боится призыва в армию, чтобы не ввязаться в войну, в которую может быть вовлечена Беларусь. Определенная часть молодежи стремится избежать принудительного распределения и работать после университета. Именно поэтому, например, в Польше учатся более 12 тысяч белорусских студентов.

Но главная причина массовой эмиграции – политический террор в Беларуси. Это бесконечные аресты, суды над противниками режима. Это массовые чистки в госучреждениях и бюджетных организациях. Там избавляются от политически нелояльных людей.

Если говорить о той же сфере здравоохранения, то сейчас в каждой крупной больнице или поликлинике введена должность заместителя главного врача по безопасности и кадрам – это, как правило, кто-то из КГБ. Так, эти люди вызывают врачей на допросы, проверяют их телефоны, читает ли врач независимые СМИ, запугивают, заставляют сообщать о коллегах под угрозой увольнения. Нередки случаи, когда был уволен единственный специалист в поликлинике района. Никого не волнует, что в результате значительная часть населения остается без медицинской помощи.

Идет борьба с частными медицинскими центрами. Некоторые из них уже ликвидированы по решению властей.

Результатом всех этих действий властей стала массовая эмиграция специалистов, прежде всего врачей.

Теперь власти якобы обеспокоены нехваткой трудовых ресурсов. Для решения этой проблемы есть очевидные и очень простые решения. Необходимо остановить политический террор, освободить политзаключенных, взять курс на либерализацию, объявить амнистию, призвать к возвращению политэмигрантов.

Однако нет, все происходит с точностью до наоборот. У существующего режима есть только один способ решения любой проблемы – он универсальный. Это насилие. Ставка на него сделана раз и навсегда, она не меняется со временем, других методов правительство просто не признает. Проблему нехватки кадров режим пытается решить обычными методами усиления «холопской» зависимости граждан от государства.